10 slides pour 20 minutes ? La réalité du marché mondial en quelques chiffres !

Publié par Slide at Work - Catégories : #Marketing - communication

Les professionnels de la présentation orale recommandent d'avoir une approche synthétique, de résumer le discours au maximum et de ne pas excéder les 20 minutes car au delà, l'intérêt de l'assistance décroit.

Guy Kawazaki préconise, comme nous l'avons déjà vu dans un article de ce blog intitulé "La règle des 10/20/30 de Guy Kawazaki = Présentation percutante !" de ne pas excéder 10 slides par présentation de façon à synthétiser au maximum les propos.

Mais qu'en est-il de la réalité ?

Voici une excellente présentation proposée par Rashmi Sinha, qui nous donne une belle cartographie des présentations réalisées en 2010, intitulée "The World of Presentations" où il présente de façon simple, succinte et très lisible quelques chiffres présentant les différents modes de présentations à travers de monde...

World presentations

On apprend ainsi que les français utilisent 26 slides en moyenne dans leurs présentations contre 19 pour les anglais ou 42 pour les japonnais. Que les présentations les plus populaires utilisent 24 mots / slides, que Helvetica est la typographie la plus utilisée (24%) contre 11% pour l'Arial et beaucoup d'autres informations insolites et intéressantes :-)

Pour découvrir cette excellente cartographie voici le Slideshow ;-)SlideShare Zeitgeist 2010

Alors...Pensez-vous que les français se positionneront en 2011 sur le podium des meilleures présentations ?

Professionnaliser vos présentations orales pour les rendre percutantes, dynamiques et mémorables c’est possible et c’est à VOTRE portée !

Avec les formations Storytelling, Slidologie et Art oratoire que propose Slide at Work^®, les orateurs se différencient en intégrant dans leurs présentations un mode de communication puissant, clair et convaincant qui appelle à l’action de l’auditoire.

Vous arriverez ainsi à :

Simplifier des concepts complexes en messages clairs
Transformer vos présentations en messages mémorables
Acquérir un avantage concurrentiel et affirmer votre singularité
Développer la connexion avec votre auditoire
Amplifier l'impact de vos contenus (fond et forme)

Slide at Work^® vous propose des formules sur-mesure (Accompagnement, facilitation ou Formations-action) pour :

Associer le contenu analytique au contenu émotionnel pour plus d'impact !
Penser cognition et non plus transmission
Appliquer les pratiques les plus efficaces
Pratiquer et s'exercer

Le résultat ? Transformer vos présentations orales !

Communiquer clairement et avec efficacité
Gagner en impact, en résultats et en confiance !
Harmoniser les messages et les supports de présentations
Structurer, synthétiser et rendre dynamiques les présentations
Etre opérationnel grâce à la méthodologie SAW
Professionnaliser ses supports de présentation

Thèmes abordés (selon formules choisies car les thématiques peuvent être combinées) :

Storytelling
Slidologie
Prise de parole, Art oratoire, Art scénique

Toutes les formations-action de Slide at Work^® sont construites sur mesure, avec vous, elles intègrent de l'expérientiel et de la pratique pour des résultats probants suite à une appropriation rapide des méthodologies enseignées.

En pratique :

Public et prérequis : Top Management, Management et toute personne appelée à concevoir, à réaliser et à délivrer des présentations à enjeux (internes ou externes) en entreprise ou dans le cadre de conférence par exemple. Formations accessibles aux personnes en situation de handicap.

Formats : Intra-entreprise

Durée : Selon besoins et Thématiques (1 jour minimum cependant par thématique)

Dates et lieu : A définir ensemble

Programmes détaillés : Nos programmes étant construits "sur-mesure", nous vous invitons à remplir le formulaire qui vous est proposé sur cette page pour une prise de rdv téléphonique qui permettra un échange préalable et une évaluation de vos besoins.

Tarifs : Devis à la demande selon profils des participants, besoins et enjeux

Modalités d'accès : Entre 7 et 15 jours selon besoins à compter de la signature du contrat de prestation

Cette démarche de montée en compétences, vous intéresse ? Contactez-nous via le formulaire de ce blog, nous construirons ensemble un programme spécifique et tout adapté à vos besoins.